今年的工作极其不顺,从3月到现在,每天都是郁闷纠结和担心中,每天压力也非常大。
起初的满怀憧憬
带2020届学生已经是第三年了,3月学生参加转段考试后就毕业了。三年辛苦付出,兢兢业业,无任何安全事故发生,最终以132人参考,131人成功过线交上了一份完美答卷。
3月考试后,学生就离校了,有些学生跟着学校一起出来勤工俭学挣学费生活费。起初的时候想着,不在学校带学生,没有了很多的杂事,学生也在企业上班,会少了很多琐事,这6个月应该是过得比较舒服的。
开始的不安迷茫
经过20小时的长途跋涉,我带着学生来到了深圳地铁上进行勤工俭学。
看到下车的地方,是一个类似于城中村,然后看到寝室的脏乱差。再听说学生分到10多个地方住宿,而且有些地方床位不够,要2人挤一张90cm的单人床(是因为人力资源公司没有和这边沟通好,床位还没腾出来),还听说学生要等到21号才能陆续上岗,我就晓得,这次的工作会非常难了。
当天就走了10多个学生,正式入职前又走了20个左右。
过程的无能为力
刚开始的3月,我基本是每天都穿梭在10多个住宿点之间,还去地铁学生岗位上去和学生沟通,稳定学生的情绪等。
由于种种问题,学生觉得工资太低,上班时间不固定,吃饭不规律,包吃变成包两餐,早饭和晚上12点下班后加餐都要自己吃,寝室没得开水喝,喝水还需要自己花钱买,岗位上各种检查和抽查,一不小心就被罚款等等原因,做满一个月的只有72人。第二个月变成了61人,等到了第三个月(就是今天)只有了38人。
各种道理都给学生讲了,学生就是觉得干一个除去各种花销,最多存1500,挣不到钱,管理还混乱,不想做了。家长也不想学生继续做,班主任也做不通学生的工作,各种办法都想了,有时候是真的无能为力。
现在的心力交瘁
因为走的人太多了,现在人力资源公司开始发难,不给学生离职(学生已经提前一个月申请离职了,公司也给学生离职时间了),人力资源这边不同意,公司这边就办不了离职手续。学生又一个劲的说必须要离职,所以我这几天是真的心力交瘁。
就业形势依然严峻,年轻人的观念也在不断的变化。
是的,00后整顿职场可不只是调侃
现在的孩子成长太顺,且大部分也不需要考虑分担家里经济负担时,很难有坚持吃苦的理由,换我们也一样,每一代人有一代人的路,努力劝导,尊重选择。
尊重选择
尊重选择
讲真的,还不如让学生自己去找工作。
不是这样说的,因为我们都晓得,如果不组织,学生基本都是在家玩,比如来了又走的学生,90%现在都在家玩,没有上班。
还是不要强求。血汗工厂是维持不下去的。
是啊,希望能好好把这个是处理了吧
加油!
加不起油了,绩效都被扣完了
emm加点98的犒劳犒劳自己哈哈哈
92的都难现在是有苦说不出,领导是不看过程,只看结果。